Een inwoner denkt: Ik wil wel verduurzamen… maar waar begin ik?
Een gemeente krijgt subsidie van het Rijk om woningen te isoleren en te verduurzamen maar heeft geen idee hoe inwoners geholpen willen worden.
Daar kom jij in beeld
Jij denkt strategisch mee met gemeenten over hoe ze inwoners kunnen bereiken én activeren. Je vertaalt beleid en ambities naar een heldere marketing- en communicatieaanpak, en ontwikkelt communicatie die mensen begrijpen en in beweging brengt.
Je adviseert, stuurt en werkt jouw aanpak uit tot concrete en haalbare plannen of voorstellen. Van strategie tot uitvoering. Jij denkt niet in losse middelen, maar in samenhang: van inwonersreizen tot slimme content (Hero-Hub-Hygiëne) en de inzet van kanalen (PESO-model) om mensen echt te bereiken. Herkenbaar?
Lees vooral verder.
Samen met gemeenten, inwoners en andere betrokkenen werk jij aan een duurzamer Nederland.
Wat je gaat doen
Als adviseur marketing en communicatie werk je binnen het jonge en ambitieuze team Participatie en Communicatie, samen met Anna-Lena, Geert, Sanne en Ivo. Je werkt binnen uiteenlopende opdrachten voor gemeenten en andere publieke organisaties. Jij helpt hen om de stap te maken van informeren naar activeren.
Je werkt bijvoorbeeld aan:
- het ontwikkelen van marketing-, communicatie- en participatiestrategieën voor uitvoeringsplannen;
- het vertalen van beleid (zoals Warmte- en isolatieprogramma’s) naar begrijpelijke en activerende communicatie;
- het analyseren van doelgroepen en inwonersreizen: wat zijn afhaakmomenten, hoe voorkom je deze en krijg je mensen wel in beweging?
- het begeleiden van participatietrajecten in wijken en dorpen;
- het trainen van gemeentelijke teams in marketing en communicatie.
Je schakelt dagelijks met gemeenten, stakeholders, energiecoöperaties en inwoners.
Daarbij ben jij degene die:
- strategie en uitvoering verbindt;
- marketing en publieke context samenbrengt;
- zorgt dat communicatie niet blijft hangen in beleid, maar leidt tot actie.
Je werkt dus niet alleen aan plannen, maar aan echte resultaten in de praktijk.
Jouw bijdrage is essentieel in het vormgeven en realiseren van onze duurzame projecten, met een weloverwogen balans tussen techniek, maatschappij het het politieke speelveld.
Wat deze rol uniek maakt?
De energietransitie slaagt alleen als mensen meedoen. En dat gebeurt niet vanzelf.
Daarom zoeken we iemand die:
- begrijpt hoe je marketing en communicatie goed inzet en mensen daarmee activeert;
- weet hoe je doelgroepen stap voor stap meeneemt;
- zich thuis voelt in de dynamiek van de publieke sector;
- graag samenwerkt met collega’s binnen een compact en gedreven adviesbureau;
- er voor open staat om kennis en kunde te verbreden, om bijvoorbeeld ook als projectleider aan de slag te kunnen gaan.
Je vervult een brugfunctie tussen overheid en de inwoner, precies waar onze kracht ligt.
Wat we jou te bieden hebben
Jij levert jouw inzet en kennis van zaken, en dat mag beloond worden. Daarom bieden wij jou:
- veel flexibiliteit en vrijheid (binnen het werk zelf, maar ook als het gaat om waar en wanneer je werkt);
- een inspirerende werkplek op Strijp in Eindhoven;
- een cultuur van vrijheid, verantwoordelijkheid en teamwork;
- veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling;
- een werkweek van 32-40 uur met 28 vrije dagen, plus de mogelijkheid om jaarlijks verlofdagen te (ver)kopen;
- een salaris tussen de € 3.700 en €6.400 o.b.v. een 40-urige werkweek (afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd);
- een mooie bonus- en pensioenregeling;
- een reiskostenvergoeding, zowel zakelijk als woon-werk;
- de mogelijkheid om deel te nemen aan onze fietsleaseregeling;
- een laptop, telefoon en de mogelijkheid om thuis te werken met een thuiswerkvergoeding en de middelen voor een goede thuiswerkplek;
- een vrije middag op je verjaardag;
- leuke en sportieve uitjes met het team en de jaarlijkse mogelijkheid om sportkleding te bestellen.
Wat we van jouw vragen
Jij voelt je thuis in ons team, dat vinden we het belangrijkste! Ben jij gedreven en flexibel, kun je goed luisteren en houd je van een grapje op zijn tijd? En weet jij je in een dynamische omgeving snel aan te passen? Dan is de kans groot dat we een match hebben. Je herkent jezelf in het volgende:
- minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
- hbo/wo werk- en denkniveau;
- ervaring met marketing en communicatie, bij voorkeur in een adviserende of consultantrol;
- ervaring met strategisch denken en het vertalen van strategie naar concrete en activerende communicatie;
- affiniteit met de publieke sector is een sterke pré;
- gevoel voor doelgroep denken en activatie;
- een proactieve en ondernemende houding.
Daarnaast helpt het als je:
- ervaring hebt met participatietrajecten of stakeholdermanagement;
- ervaring hebt met (online)marketing of campagnevoering;
- interesse hebt in duurzaamheid en de energietransitie.
Werken bij HetEnergieBureau
Met onze innovatieve en creatieve ideeën werken wij bij HetEnergieBureau al ruim 17 jaar aan het verduurzamen van Nederland. Onze groeiende organisatie bestaat inmiddels uit bijna 30 adviseurs, verdeeld over 4 teams (zie: www.hetenergiebureau.nl). HetEnergieBureau is onderdeel van Newfora, hét netwerk van duurzame adviesbureaus dat samen duurzame vooruitgang versnelt (zie: www.newfora.nl).
Werken doen we flexibel: vanuit huis, bij de opdrachtgever, en natuurlijk op kantoor. Dat kantoor bevindt zich op Strijp-T in Eindhoven, op 5 minuten lopen vanaf treinstation Strijp (zie: www.melt.nl). Je vindt er niet alleen een inspirerende, informele werkomgeving met gezellige collega’s, maar ook goeie koffie en een fantastisch uitzicht. Ook hebben we een aantal werkplekken op de Campus Villa Flora in Venlo waar je flexibel kunt werken.
Wij doen ons werk vanuit de overtuiging dat de energietransitie alleen kan slagen wanneer mens en techniek met elkaar in verbinding staan. Die verbinding zetten we centraal in alles wat we doen; of we nu een wagenpark helpen verduurzamen, een regionaal dekkend netwerk voor laadpunten ontwikkelen, of met bewoners een plan maken om hun wijk aardgasvrij te maken.
Team participatie en communicatie vindt vrijheid, verantwoordelijkheid en teamgeest essentieel. We zijn eerlijk en integer, staan voor kwaliteit en we vinden ons werk leuk! We hebben er plezier in om samen te werken met allerlei soorten mensen en organisaties, en om mee te bouwen aan de uitdagingen die de energietransitie in Nederland met zich meebrengt.
Zet nu de stap!
Ben je enthousiast over deze vacature? Dan horen we graag van je! Stuur je motivatie en CV vóór 4 mei 2026 naar Sanne Fuchs via info@hetenergiebureau.nl. De eerste gesprekken vinden plaats tussen 11 en 21 mei. Heb je vragen over de vacature neem dan contact met ons op via het algemene telefoonnummer 0402574960.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
